Entrevistas automatizadas con IA
Una entrevista de piso no necesita evaluar personalidad ni corazonadas. Necesita confirmar cinco hechos. Relevy los pregunta siempre igual, con todos los candidatos, y te entrega el resultado ordenado.
Los cinco hechos que se verifican
- • Traslado: dónde vive y si puede llegar a la hora de entrada. Vivir lejos no descarta a nadie.
- • Documentos: qué tiene y qué le falta para poder darse de alta.
- • Disponibilidad: turnos, fines de semana y fecha en la que puede empezar.
- • Experiencia: qué hizo antes, dónde y por cuánto tiempo.
- • Motivo de salida del último empleo.
Resultado en semáforo, no en puntaje inventado
Cada punto queda en verde, amarillo o rojo, con la frase textual del candidato que lo respalda. Así puedes revisar la decisión en diez segundos y discutirla con datos.
Mismo criterio para todos
La entrevista automatizada no se cansa a las seis de la tarde ni cambia de humor. El candidato número uno y el número ochenta reciben las mismas preguntas y la misma evaluación.
Preguntas frecuentes
- ¿La IA descarta candidatos sola?
- No. Marca semáforos y ordena la información; citar o descartar lo decides tú desde el panel.
- ¿Se puede escuchar la entrevista?
- Sí, queda la grabación, la transcripción completa y un resumen corto.
- ¿Se adapta a mi vacante?
- Sí, usa el sueldo, horario, funciones y requisitos que cargaste en el puesto.
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